Sistemas de Retribución (Evaluación del Desempeño).
Sistemas de Retribución (Evaluación del Desempeño). El precio original era: $39.99.El precio actual es: $19.99.
Ir al catálogo de cursos
Análisis de Puestos de Trabajo (Técnicas de Análisis)
Análisis de Puestos de Trabajo (Técnicas de Análisis) El precio original era: $49.99.El precio actual es: $24.99.

Análisis de Puestos de Trabajo (Fundamentos).

El precio original era: $29.99.El precio actual es: $14.99.

Atención: Tu acceso al curso estará disponible por 3 meses luego de iniciar por primera vez.
Descripción

Descripción

Duración Estimada: 1 hora         Nivel de Formación: Medio

Con este contenido de curso profesional el alumno aprenderá el Análisis de Puestos de Trabajo (ATP) como elemento fundamental en la gestión de RRHH.

Dirigido a

Dirigido a

Profesionales del área de gestión y control de administración, personal administrativo, empresarios individuales, etc., poniendo especial énfasis en aquellos trabajadores que se responsabilicen de la gestión de los recursos humanos de una empresa.

Competencias

Competencias

1. Entender adecuadamente los principios del APT para una gestión eficaz de RRHH.

Objetivos

Objetivos

1. Entender la importancia de la realización de un APT en la organización.
2. Describir los conceptos básicos de la metodología de APT.
3. Identificar las principales finalidades del APT.

Contenidos

Contenidos

Unidad 1. Fundamentos del Análisis de Puestos de Trabajo.

1. Importancia del APT en la gestión de RRHH.

2. Conceptos básicos del Análisis de Puestos.

3. Finalidad del Análisis de Puestos.