Reclutamiento y selección de talentos
El precio original era: $49.99.$24.99El precio actual es: $24.99.
Descripción
Aprende a definir el perfil que necesitas y recluta al talento idóneo para tu compañía, aplicando las metodologías actuales a tus procesos, mejor dicho, ¡haz match con la persona adecuada para ese cargo!
En este curso en línea comprenderás cómo funciona el nuevo mercado de reclutamiento de talento y aprenderás a definir el perfil que necesitas y a los actores involucrados.
A lo largo de las lecciones de video y materiales descargables del curso, entenderás cómo diseñar y estructurar un proceso de reclutamiento eficiente, gestionado a través de un embudo de selección ágil y elaborando los indicadores claves para encontrar al mejor talento humano.
Estarás en la capacidad de aplicar las buenas prácticas, conocer sus ventajas y aprovechar los beneficios de poner en ejercicio los procesos y políticas que permitan transformar la organización y su cultura de cara a la diversidad e inclusión, identificando cuáles son las características, comportamientos y habilidades de esa persona que estás buscando para el rol.
Elige ahora a las personas con el mindset adecuado para tu empresa y tu equipo de trabajo.
Dirigido a
- Profesionales de recursos humanos, coordinadores, asistentes, auxiliares, además de encargados de departamentos y todo profesional que desee capacitarse en materia de recursos humanos para potencializar el más valioso capital de las empresas.
Competencias
Objetivos
- Conocer sobre las herramientas para reclutar y seleccionar los recursos humanos, los sistemas de evaluación, la ejecución del proceso de selección por competencias, y las técnicas modernas de realizar una entrevista de selección de personal. Además desarrollar las habilidades necesarias para la administración, calificación e interpretación de pruebas psicológicas.
Contenidos
- Reclutamiento vs selección
- Planificación de los requerimientos de personal
- Análisis, valoraciones y descripción del puesto
- Definición del perfil
- Proceso de reclutamiento y selección
- Las entrevistas: tipos y estrategias claves
- Técnicas de entrevistas por competencias
- Fases de la entrevista
- Nuevas tecnologías en la selección de talentos
- Estrategias de reclutamiento en la web 2.0: bolsa de empleo en línea
- Test psicológicos para selección del personal
- Sistemas de evaluación psicométricas
- El candidato perfecto: técnicas para identificarlo
- Selección por competencias
- ¿Qué son competencias?
- Competencias demostrables a través de acciones
- Análisis del CV: técnicas y estrategias
- Verificación de referencias
- La preselección
- Decisión final: oferta laboral y negociación
- Contratación del personal
- Programas de seguimiento
- Role play entrevistas
- Método STAR
- Elaboración de profesiograma
